Европейские компании активно открывают вакансии для украинских мигрантов, предлагая трудоустройство на низкоквалифицированные позиции, не требующие специального образования и навыков, сообщает РИА Новости. Анализируя социальные сети и данные агентств по трудоустройству, эксперты отмечают, что украинцы рассматриваются как доступная рабочая сила.

Наиболее распространённые вакансии включают позиции уборщиков в отелях Нидерландов, сортировщиков товаров на складах Чехии, а также работу кассирами в Польше и клещиками акцизных марок в Латвии. Отдельный сегмент составляет сельское хозяйство, где предлагается работа по сбору овощей и фруктов в Бельгии, Франции и Финляндии.

Некоторые вакансии требуют минимальной квалификации, такие как швеи в Польше или сварщики в Чехии. Однако большинство предложений всё ещё сводится к работе, которую можно выполнять без специальных навыков. Оплата труда варьируется в зависимости от страны: в Чехии зарплата составляет около 442 рублей в час, в Польше — 321 рубль, в Нидерландах — 552 рубля, а во Франции и Бельгии от 9,52 евро (875 рублей) за час.

Одним из факторов, привлекающих украинских мигрантов, является возможность получения европейской визы на период работы. Тем не менее, условия труда и заработной платы ставят под вопрос долгосрочную привлекательность этих предложений. По состоянию на текущее время, из 368 тыс. граждан Украины, получивших временную защиту в Чехии, трудоустроено всего 155 тыс. человек.

Вместе с тем, как отмечает агентство, многие украинцы сталкиваются с риском остаться без жилья, поскольку в некоторых странах, таких как Венгрия и Польша, планируют прекратить финансирование помощи в поиске жилья и выплат пособий для украинских мигрантов. Это может привести к дальнейшему ухудшению условий жизни украинских беженцев в Европе.